Mange unge i Vejle, som ikke er i job eller uddannelse, oplever psykiske og sociale udfordringer. Behovet for relationer fremfor endnu en indsats fra systemet har været drivkraften bag MenHelp VYTE, et Erasmus+ projekt, som blev afviklet i 2024 og 2025 i Vejle og hos partnere i Rumænien. Projektet havde til formål at uddanne frivillige mentorer og matche dem med lokale unge.
I Vejle deltog ansatte fra Boligforeningen AAB som frivillige mentorer, herunder varmemestre og administrative medarbejdere. De gennemgik et træningsforløb i relationsarbejde, motivationsskabende samtaler og psykologisk førstehjælp, som blev varetaget af Vejle Kommune og JK Konsulentservice. Efter træningsforløbet blev mentorerne matchet med 12 lokale unge.
De unge deltagere har fortalt, at det har haft stor betydning at have en mentor at tale med. Det har især gjort en forskel, at mentorerne var frivillige, som havde valgt dem til, og ikke bare ansatte i et job. Flere af de unge er efter forløbet kommet tættere på arbejde og uddannelse, mens andre oplever mere stabilitet i deres hverdag og tro på egne muligheder.
Erfaringerne fra projektet skal nu bruges i nye samarbejder, hvor partnerskabet mellem kommune og civilsamfund fortsat får stor betydning. Vinderne af EITA-prisen (European Innovative Teaching Award) forventes offentliggjort til efteråret.
